Abstract
Memorandum Persefahaman (MOU) ialah perjanjian rasmi antara dua atau lebih pihak yang menggariskan syarat dan butiran persefahaman, pengaturan atau komitmen bersama. Di Fakulti Pengurusan dan Perniagaan, kami mengharapkan MOU boleh memainkan peranan penting dalam memupuk kerjasama, perkongsian dan inisiatif bersama di kalangan institusi pendidikan, badan kerajaan, organisasi atau pihak berkepentingan lain. Berikut ialah beberapa amalan tentang cara MOU digunakan dalam program pendidikan harian kita. Sedang fakulti bergerak ke hadapan, kami ingin mengambil peluang untuk mengukuhkan lagi ikatan kami dan meneroka jalan baharu untuk kerjasama dengan rakan kongsi industri antarabangsa seperti syarikat multinasional (MNC) dan Pertubuhan Bukan Kerajaan (NGO) antarabangsa yang lain. Strategi dengan izin tuhan akan, membantu kita bersama-sama memberi inspirasi, berinovasi, dan memberi impak yang berkekalan kepada landskap akademik di UiTM. MOU antara yang sedang kami usahakan akan menjadi penting dalam memupuk kerjasama dan memajukan usaha akademik dan penyelidikan. Hari ini, semasa kami memulakan perjalanan perkongsian yang lebih baik, kami mengesahkan komitmen Fakulti Pengurusan dan Perniagaan dengan bantuan kumpulan SIG EMLD (Entrepreneurship Management and Leadership Development) untuk memacu kecemerlangan dalam pendidikan, penyelidikan dan kerjasama bersama. Pada tahun 2023 dan seawal suku pertama 2024, fakulti memperoleh tiga MOU strategik dengan MarkPlus Institute Indonesia, Bank Syariah Indonesia dan satu NGO antarabangsa; Nahdlatul Ulama Indonesia.
Metadata
Item Type: | Monograph (Bulletin) |
---|---|
Creators: | Creators Email / ID Num. Amer, Afizan UNSPECIFIED |
Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > Business education |
Divisions: | Universiti Teknologi MARA, Negeri Sembilan > Rembau Campus |
Journal or Publication Title: | RONA TINTA |
ISSN: | 2785-9126 |
Keywords: | Memorandum Persefahaman, Fakulti Pengurusan dan Perniagaan, UiTM, Negeri Sembilan, Rembau, Syarikat Industri Multinasional, Indonesia |
Date: | 2024 |
URI: | https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/105532 |